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实验十六电子数据交换EDI 11P

实验十六电子数据交换EDI.doc

实验十六 电子数据交换 EDI一、背景知识 EDI是 Electronic Data Interchange的缩写,即电子数据交换,它是一种利用计算机进行商务处理的方式。EDI 是将贸易、运输、保险、银行和海关等行业的信息,用一种国际公认的标准格式,形成结构化的事务处理的报文数据格式,通过计算机通信网络,使各有关部门、公司与企业之间进行数据交换与处理,并完成以贸易为中心的全部业务过程。EDI包括买卖双方数据交换、企业内部数据交换等。1、EDI 的概念EDI电子商务的最初形式,它是指企业与企业之间,企业与政府之间通过一个内部网〔Intranet〕进行的数据传递和数据交换。通俗地讲就是标准化的商业文件在计算机之间从应用到应用的传送。许多商户选择 EDI作为一种快速、低费用和平安的方式来传送订购单、发票、运货通知和其它常用的商业文件。内部网〔Intranet〕实际上是 Internet技术在企业内部的应用,它的软硬件包括计算机、通信设备、电缆、各种应用软件和驱动 Intranet上应用程序运行的商务框架或模型等。EDI是将信息〔主要指商业信息〕以标准格式在不同机构的计算机系统之间进行的自动化传递。EDI 的发送方将文件、订单、合同、发票、提单、海关申报单、进出口许可证等行政或商业文电按照参与各方都认可的标准格式构成计算机能够识别、处理的数据结构,并通过数据通信网在不同国家、不同地区、不同地域、不同行业的计算机系统之间进行信息交换,从而实现业务信息的自动化处理。2、EDI 的作用和优势EDI以其快捷、准确、平安、高效和低本钱等特点得到了世界各国的重视。EDI 将贸易过程的各个环节〔如订货、生产、销售、运输和结算〕有机地联系起来,通过与各有关部门、公司及单位进行必要的数据传输处理,即可完成包括报关、运输、银行、保险等部门的全部业务过程。EDI 贸易过程通过内部网络自动进行,大大提高了贸易效率,同时也促进了纸张贸易向无纸贸易的转变。EDI通过内部互连的数据通信使得企业不仅可与本网络内的业务伙伴通信,而且可以与其它网络中有关的业务伙伴进行通信,扩大了企业的业务范围,进而增加了企业的商业时机,提高了企业的市场竞争能力。在 EDI中,贸易信息传输过程的电子化和自动化使信息的传输速度显著提高,大大减少了订单处理、备货发货以及制单结汇的时间。通过 EDI与客户联网,企业可以对客户的询价等及时回复,密切了与贸易伙伴的联系,从而提高了对客户的效劳水平。采用 EDI后,企业可以加快货物流动的速度,从而使企业可以降低库存,加速资金周转。EDI以其显著的优势可以为企业创造良好的经济效益,美国通用时时彩保本打法_汽车公司采用 EDI后,每生产一辆时时彩保本打法_汽车节约本钱 250美元,按其年产 500万辆计算,一年就可以产生 12.5亿美元的经济效益。该公司一个五年的统计说明,由于采用了 EDI,其产品零售额上升了 60%,而库存从 30天降至 6天。日本东芝公司在使用 EDI之后,每笔交易的文件处理费用仅为原来的 1/4。新加坡全国 EDI网络建成后,通关时间由原来的 3至 4天缩短到只需 10-15分钟,每年可节约 6亿美元的文件处理费用。3、EDI 的标准EDI在开展过程中遇到的主要问题就是标准问题,就像人们用语言交流必须有一套语法规那么一样,EDI 同样需要一套大家都能接受的标准,从而信息数据能够相互传递和交换。在八十年代,世界上主要有两种 EDI标准得到了广泛的认可和应用,一个是美国国家标准局授权标准委员会制定的 X12标准和联合国组织制定的 EDIFACT标准。进入九十年代后,美国开始决定从 X12转向 EDIFACT标准,EDIFACT 有就成了一个国际统一的 EDI

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实验室管理制度 10P

实验室管理制度.doc

实验室管理制度(试行)为加强实验室日常管理,明确人员职责,进一步为全院科研和工程试验做好效劳,结合实验室现状,在原?实验室管理制度?的根底上,制定本管理制度。第一章 实验室运行管理程序第一条 重点实验 室对实验室的运行管理负总责,监督检查实验室管理制度的执行情况。第二条 实验室设日常管理人员〔 以下简称“管理员〞〕一名,其待遇参照院办公室工勤岗人员执行,负责实验室日常管理工作。第三条 实验室效劳对象为院内人员和开放基金课题负责人。委托样品测试需填写来样测试委托表〔见附件 1〕,由重点实验室安排专人负责试验。自行开展试验需填写实验申请单〔 见附件 2〕,经 分管副院长、实验室主任批准前方可 进场,新进人员进场前要参加实验室平安知识培训并通过考核。外部人员进入实验室试验,由试验负责人负责收取每人 500 元押金,交至院财务前方可上岗。第四条 试验人员应严 格执行本制度,违反规定或不接受管理员监督管理的,管理员有权停止其试验工作,并通报其所在部门负责人和分管副院长按照有关规定处分。第五条 试验完成后, 试验人员须清理干净试验现场和设备装置,清点归还借用物品,按照收费标准〔见附件 3〕到院财务缴纳相应的费用,报管理员检查批准前方可取回押金、离开实验室。试验评估表〔见附件 4〕由 试验负责人填写,评估结论由管理员或实验室主任填写。第六条 实验室原那么上不安排加班试验、过夜试验及节假日试验。如有特殊需要,由试验负责人提出试验申请〔含平安防范措施及应急方案〕,由所在部 门负责人、分管副院长签字后,经实验室主任同意、实验室分管副院长批准前方可进行试验,重大节假日试验需得到院长批准。第七条 实验室主任原那么上每周至少检查实验室平安卫生情况两次,发现问题应及时通知管理员进行整改并按相关规定进行处分。发现重大平安隐患应及时向院领导书面汇报并提出整改建议。第八条 院办公室和分管行政副院长不定期检查实验室平安卫生情况,发现问题应及时通知实验室主任进行整改,并按相关规定对有关人员进行处分。第九条 日常检查中发现管理员或试验人员违反本制度的,将对试验人员和试验负责人、管理人员采取时时彩官网_教育、罚款和院内通报等处分措施,具体处分细那么由重点实验室另行制订公布。第二章 平安卫生管理规定第十条 管理员负责 平安卫生规定的实施,日常平安卫生工作内容包括:平安监督、平安时时彩官网_教育、采取各种防火防盗防毒的平安措施以及负责试验场所、仪器设备的清洁卫生。第十一条 试验工程 负责人全面负责试验的平安,所有试验人员应严格贯彻“ 预防为主、平安第一〞的方针,并做好以下几方面工作:1、每天进入实验室工作和离开时应签写时间。2、试验前必须正确估计易发生的平安问题并做好平安防护工作,严格遵守平安操作规程,重大仪器设备要事先制定好平安操作规程。3、试验前要进行全面的平安检查,在工作期间不得擅离岗位,试验完毕离开实验室之前要切断电源、水源和火源并关好门窗,由管理员检查确认前方能离开。4、试验中要严格遵守操作规程,涉及有毒物质的试验人员应穿戴防护装备,试验要在通风橱中进行。化学试验室备有废液桶,试验后的有毒残液要妥善处理,严禁倒入下水道。5、未经管理员批准,不得擅自挪动实验室仪器、设备、钢瓶。6、及时将使用后的试验药剂、仪器设备、器械放回原处;玻璃器皿必须当天清洗干净,放置规定位置,不得隔夜;对试验完成后剩余的样品按有关规定处置,不得长期存放于实验室中。7、进行有危险的试验操作,应事先书面申请〔含应急方案〕 ,经实验 室主任批准后,在管理 员在 场的情况下进行。第十二条 管理员要做好以下几方面日常平安卫生管理工作:1、定期检查消防器材、排风扇及通风橱等是否能正常使用,保持室

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实验室管理规章制度 9P

实验室管理规章制度.doc

李店初级中学实验室管理规章制度一、实验员职责二、学生实验守那么 三、实验室管理规那么四、仪器室管理规那么五、教学仪器借用制度 六、教学仪器损坏、丧失赔偿制度 七、教学仪器维修和保养制度八、危险品管理使用制度 九、化学实验室平安操作规程十、教学仪器调节器出及报废审批制度十一、实验室的平安及防护 一、实验员职责1、实验员要根据学校的学期工作方案和教研组的教学进度方案,制定本学科的实验工作学期方案。 2、根据本学科教材的要求,要保证全部演示实验和学生分组实验的正常开出,并认真落实各项制度 。 3、实验员要刻苦钻研业务,要通读本学科教材,熟练掌握本学科全部演示实验和学生分组实验的操作技术,并对实验现象做出恰当的理论解释。 4、要按时开出实验课,积极协助任课教师辅导好学生的实验课,保证实验正常进行,并认真填写好实验记录单。 5、与任课教师一起组织好学生的科技时时彩开奖软件_活动,实验竞赛,实验复习和考评工作,为学生实验技能的训练和提高,提供有效的效劳。 6、熟悉实验室、仪器室、准备室的管理规那么,熟悉议器业务知识,及时编报仪器采购方案。对议器要精心管理,科学地存放、及时维护。掌握一套检测和维修的过硬本领,保证仪器的完好率,要适应新科学,新技术在实验教学中应用的新形势,不断更新自己的业务知识。 7、要积极开展实验教学研究时时彩开奖软件_活动,不断积累和改良实验方法,提高实验效果,大力开展自制教具的研制时时彩开奖软件_活动,积极自制、代用和改良教具,创造条件、因陋就简,多开实验。 8、注意培养学生良好的、科学的实验习惯,要求他们遵守实验室纪律,保护设备,精心使用仪器,表达文明礼貌的作风。 9、做好实验室、仪器室、准备室的卫生工作,平安防范和财产保护工作,熟悉防火器材的使用,经常检查平安措施的落实情况。 10、调进或调出实验室,要办好交接手续,帐目清楚,实物点清,以保证实验室工作正常进行。二、学生实验守那么1、做分组实验是学生理论联系实际的重要手段,对提高学生的观察能力、操作能力、分析和解决问题的能力有重要作用。因此,每个学生必须高度重视实验课,珍惜每一堂实验课。 2、学生在实验前要认真作好预习,明确实验目的、要求、原理、步骤以及实验内容和考前须知。不预习不准做实验。 3、进实验室时要保持良好秩序,按实验小组顺序就座,实验时要遵守纪律,不准喧哗、打闹。 4、实验开始前须认真听取教师的讲解,看清教师的示范。 5、实验开始须首先检查实验用品是否齐全、如发现短缺或损坏,及时向教师时时彩app_报告。 6、实验过程中,要严格遵循实验步骤,操作要标准,仪器的连接和安装要稳固,取用药品要适量,接通电源,点火加热,接触药品或动手解剖时要注意平安。实验时如发现异常现象或仪器损坏等情况后,立即停止实验并及时向教师时时彩app_报告,不得擅自处理。 7、实验过程中要认真观察实验现象,仔细分析思考,实事求是做实验记录。不经教师允许,不得做规定以外的实验。 8、用电结束和加热完毕时要及时切断电源,熄掉洒精灯和其它火源,实验结束时要清洗容器,清理实验用品并摆放整齐、遇有损坏、丧失仪器时应及时时时彩app_报告,听候处理。废液一定要倒入废液缸,严禁将废液倒入水槽中。经教师验收后,方可离开实验室。 9、要保护室内一切设施和用品,未经允许不得擅自动用,要保持实验室的清洁,不要乱扔碎纸和杂物,下课时轮流值日,清扫卫生。 10、实验课后要及时写出实验时时彩app_报告,对失败或漏做的实验要申请重〔补〕做。三、实验室管理规那么1、实验室是学校进行教学、科研的重要基地。学校要按有关规定指派有一定业务水平的专〔兼〕职人员负责实验室的日常工作,其他人未经允许不得入内。 2、实验室用于:〔1〕实验教学时时彩开奖软件_活动,〔2〕课外科技时时彩开奖软件_活动,〔3〕进行实验教学研究,培养教师和实验技术人员,〔4〕在不影响

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实验室管理办法 34P

实验室管理办法.doc

实验室时时彩免费分析软件_管理方法标准科学的管理是 顺利开展实验教学的有力保证和必要前提。实验室管理工作主要包括以下根本内容:〔一〕仪器管理原那么〔二〕 编制教学仪器购置方案和采购;〔三〕 教学仪器的验收;〔四〕 教学仪器的分类编号;〔五〕 教学仪器的摆放;〔六〕 教学仪器的定期维护、保养;〔七〕化学试剂管理〔八〕 教学仪器的报废、报耗;〔九〕 实验教学的登记表单;〔十〕 实验室的平安及防护;〔十一〕实验室账务管理;档、建帐、分类存放到保管、维修等各个环节都要缜密处理,按照规章制度办事,保障实验教学的正常进行。〔一〕 仪器管理原那么1.科学性原那么:教学仪器分类编号、摆放、保养要科学,杜绝随意性。2.实用性原那么:教学仪器的分类编号、摆放要方便教师使用,符合实验教学需要,做到取用方便,管理直观,不加重实验教师负担。3.标准性原那么:仪器橱的分类标志要美观,橱目标签标准一致,仪器编号标准一致,方法一致,要求一验效果进行测试;3、填写教学仪器入库验收单,依据验 收单登记?教学仪器管理总账?、?教学仪器管理明细账?;(四)教学仪器的分类编号:1、教学仪器的分类编号的作用〔1〕有利于财产管理。采用帐册制度或卡片制度记录仪器,首先确定仪器设备的分类编号,做到帐帐相符,帐物相符。〔2〕有利于科学管理。教学仪器按编号存放,做到物以类聚,对号入座,使管理工作建立在数据根底上,有条不紊。仪器分类编号,在仪器橱有固定的参照?教学仪器配备标准目录?〔见附件三--十四〕上的编号。目录上每种仪器都有一个统一的编号,新的配备目录中的中学和小学教学仪器的编号统一都由 5位阿拉伯数字组成,第一位数字为大类号,前二位数字为小类号,后三位数字是该仪器在同一小类中的序号。大类号:“0 〞代表“通用〞;“ 1〞代表“测量〞;“ 2〞代表“专用仪器〞;“3 〞代表“模型〞;“ 4〞代表“ 标本〞;“5〞代表“挂图、软件及资料〞;“6“质量〞,后三位“005 〞代表质量类测量仪 器的“序号〞,只有一个科学实验室的乡镇小学可编号为:11005—02,表示规格为500g,0.5g的第二架托盘天平;规模比拟大有多个科学实验室的小学可编号为:11005-1-02,表示是科学第一仪器室规格为500g,0.5g的第二架托盘天平。初中音、美、体、图书、电教、思想政治、劳技、卫生参照配备标准目录。一般仪器都得编号。编号可以用红油漆喷写,也可用部或顶框书写计量仪器、通用仪器、专用仪器、模型、标本、挂图、玻璃仪器、药品、其他实验材料和工具等分类标签;定位标签贴在仪器橱门上或橱壁上,反映橱内陈列仪器的分类编号、仪器名称、规格型号、数量、定位等,使橱内仪器一目了然。 〔定位标签见附件十五〕2、教学仪器的摆放要求〔1〕按配备目录配齐仪器、编号后分类入橱,成套仪器编号统一、配件齐全。〔2〕仪器全部按配备目录分类科学标准摆放,其中动物标本模型可按进 〔12〕仪器药品放置要防潮湿、防挤压、防日晒、防霉变、防锈蚀、防虫蛀,仪器及仪器室干净、清洁。〔13〕其他学科〔数学、地理、 历史、体育、音乐、美 术等〕 教学仪器、用具,有专人管理或专橱存放。3、特殊仪器的摆放要求〔1〕温度计要水银球朝下竖直或倾斜放置,如数量多最好不要连同温度计外套放置在温度计架上。〔2〕光具座要平放,滑块均匀分布在滑轨两端,保持受力平衡,并经常擦拭涂油防锈。〔3〕直尺自制。〔12〕磁铁要异性相对。〔13〕学生电源、万用表的开关置于 OFF位置,较长时间不用时把内部干电池取出。〔14〕特殊形体的仪器放在专用架上,托架可自制。〔15〕各种成套磨口仪器,玻璃塞和仪器是一一对应的,不能随便调换,保存时应该用橡皮筋或细绳把活塞和仪器拴在一起。玻璃塞磨口

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实验教学中心的主要仪器设备清单-河北农业大学www 8P

实验教学中心的主要仪器设备清单-河北农业大学www.doc

实验教学中心的主要仪器设备清单序号 设备名称 型号 单价 国别 厂家 台数 购置日期1 超低温冰箱 U410 46861 美国 美国 NBS 公司 1 20052 叶绿素仪 CCM-200 37042 美国 美国 OPTI-SCIENCES 公司 1 20053 水势测定仪 PSφRROHR-33T 37042 美国 美国 WESCOR 公司 1 20054 冷柜 BD/255LTB 11800 中国 青岛海尔集团 2 20045 光照培养箱 PGX-250B 5300 中国 宁波赛福实验仪器厂 4 20046 冰箱 221ST 3245 中国 青岛海尔集团公司 4 20047 电热鼓风枯燥箱 101-2AB 1824 中国 天津泰斯特仪器 2 20048 绘图软件 GIS RMV4.5 32000 中国 北京地拓科技开展 1 20049 电泳仪 DYY-2C 1460 中国 北京市六一仪器厂 2 200410 时域土壤水分计 TRIME-T3 65738 德国 澳作生态仪器 1 200411 电子天平 MP20k 3400 中国 上海恒平科学仪器 2 200312 低温恒温槽 DC-2006 6200 中国 宁波市新芝科器研究所 1 200313 PCR T1 50000 德国 德国 biometra 公司 1 200314 紫外可见分光光度计 TU-901 58200 中国 北京普析通用仪器 1 200315 高效液相色谱仪 L-7420 108000 日本 日本日立公司 1 2003.16 植物冠层结构分析仪 SUNSCAN 56215 美国 美国基因 1 200317 超低温冰箱 ult-freezer725 48412 美国 美国福玛公司 1 2003.18 超速冷冻离心机 Eppondorf5417R 29887 德国 德国 Hettch 公司 119 半导体冷冻切片机 KD-1508-IIA 26200 中国 浙江科迪仪器设备公司 1 200320 远红外水分分析仪 DHS-20 10030 中国 上海天平厂 1 200321 酸度计 PHSJ-4A 2900 中国 上海雷磁仪器厂 2 200322 叶面积仪 LI-c0R\LI-3000A 61437 美国 美国基因公司 1 200323 全温空气摇床 QYC-211 21420 中国 上海福玛实验设备 1 200224 热电偶仪 HJ93531 3024 意大利 意大利哈纳仪器公司 4 200225 甲醛测定仪 CDYQ-201S 9600 中国 长春吉大小天鹅仪器公司 1 200526 空气采样器 2K-2 2100 中国 北京中科环境应用研究中心 6 200527 冰箱 BD/255CTB 11800 中国 青岛海尔集团 3 200528 消煮炉 KXL-1010 3000 中国 北京通润源机电技术 4 200529 数码生物显微镜 DMBA-300-B 43800 中国 北京麦克奥迪仪器仪表公司 1 200430 旋转切片机 YD-1508R 25700 中国 浙江金华益迪医疗仪器厂 1 200431 紫外可见分光光度计 SP-756P 17420 中国 上海光谱仪器 2 200433 智能型全温振荡器 HZQ-QX 14170 中国 哈尔滨东联技术 2 200434 冷柜 BD/255LTB 11800 中国 青岛海尔集团 1 200435 恒温恒湿箱 HWS-350 9800 中国 宁波赛福实验仪器 2 200436 人工气候箱 RGX-400A 8300 中国 宁波赛福实验仪器 3 200437 低速离心机 TD5A 5585.3 中国 湖南湘仪

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实验1指导实验环境的建立和程序的编译 10P

实验1指导实验环境的建立和程序的编译.doc

实验 1 指导:实验环境的建立和程序的编译、调试和运行一、实验环境的建立〔一〕 下载工具文件或者 :// tjut.edu :8080/xuebao/hbyy 下载以下两个压缩文件:〔1〕编译器 MASM6.15〔MASM615.rar〕〔2〕编辑工具 TextPad〔TextPad.rar〕分别对上述文件进行解压缩。其中编译器解压到 MASM615 文件夹内;TextPad 解压到 TextPad 文件夹内。〔二〕编译器的安装我们上机安装的编译工具为:Microsoft Macro Assembler version 6.15。安装的步骤只需将 MASM615 该文件夹及其所有文件移动到 E:\内即可。注意,实验室内将所有的程序都安装到 E:\盘。〔三〕编辑工具的安装和设置1 TextPad 的安装安装的过程相当简单,只需安装的提示进行缺省安装即可,但是值得注意的是安装路径设置为 E:\盘。我们设定的安装目录为:E:\Program Files\TextPad 42 编辑环境的设置:我们希望 TextPad 能够提供和 Visual C++差不多的编辑环境,下面我们动手来完成。预备工作:将 TextPad 解压文件夹内有一个文件为:MASM6.syn,把该文件复制到E:\Program Files\TextPad 4\System 中。? 从 Configure 菜单中,选择 New Document Class…,弹出添加设置向导,设置如下列图所示,输入 MASM。? 在下一步中,输入*.asm。? 选择复制到 System 目录下的文件名 MASM6.syn。? 下一步,设置完成。? 最后,我们可以从 Configure?Preference 中找到对应的文件类别,设置编辑时显示的字号大小等。最后,利用我们得到的编辑环境效果,如下列图所示。3 编译调试环境的设置我们希望 TextPad 能够提供调出 Dos 窗口、编译和调试的工具菜单,这样对编写程序就方便多了。〔1〕工具 Tools 菜单中设定“Compile 16-bit MASM〞编译菜单? 从 Configure 菜单项选择择 Preferences? 从面板的左侧选择 Tools,点击 Add 按钮,选择 DOS Command…? 从弹出的对话框上,填写如下的内容:E:\Masm615\make16.bat $BaseName? 确定完成后,点击应用按钮。? 将上图方框内名称,改成“Compile 16-bit MASM〞 。做法,左键点击一次后,停 1 秒,再次点击,变为可修改的状态即可。注意,不可输入汉字!? 对属性的设置如下列图。? 至此,对应的自定义的编译菜单就可以从 Tools 菜单中找到。和上述的过程步骤相同,添加运行菜单和调试菜单。下面仅仅列举了上述不同的步骤。〔2〕运行菜单“Run 16-bit MASM 〞的设置? 从弹出的对话框上,填写如下的内容:$BaseName? 确定完成后,点击应用按钮。? 然后,菜单名称改成“Run 16-bit MASM〞。做法,左键点击一次后,停 1 秒,再次点击,变为可修改的状态即可。注意,不可输入汉字!〔3〕调试菜单“Debug 16-bit MASM〞的设置:? 从弹出的对话框上,填写如下的内容:E:\Masm615\runCV.bat $BaseName? 确定完成后,点击应用按钮。? 然后,菜单名称改成“Debug 16-bit MASM〞。做法,左键点击一次后,停 1 秒,再次点击,变为可修改的状态即可。注意,不可输入汉字!〔4〕调出 DOS 窗口菜单“MS Dos〞的设置:? 从弹出

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实验二十五基因重组实验Ⅳ——重组体的筛选与鉴定 6P

实验二十五基因重组实验Ⅳ——重组体的筛选与鉴定.doc

实验二十五 基因重组实验Ⅳ——重组体的筛选与鉴定 [原理 ] 限制性内切核酸酶酶切鉴定:具体原理见实验二十一。PCR 反响鉴定:具体原理见实验十八。[试剂]1、DNA 时时彩一天赚2000技巧_模板2、引物3、Taq DNA 聚合酶4、dNTPs〔dATP、dGTP 、dCTP 、dTTP〕5、10×PCR 反响缓冲液:100mmol/L Tris-HCl pH 8.3,500mmol/L KCl,15mmol/L MgCl 2,0.1%明胶6、矿物油1、超纯水8、EcoR I 酶解反响液〔10×〕: 1mol/L pH7.5 Tris-HCl , 0.5mol/L NaCl , 0.1mol/L MgCl2 。9、Hind III 酶解反响液〔10×〕:1mol/L pH7.4 Tris-HCl , 1mol/L NaCl , 0.07mol/L MgCl2 。3.50×TAE 电泳缓冲液:称取 242 克 Tris,参加 57.1ml 冰乙酸,100ml 0.5mol/L EDTA,调节 pH 至 8.0,加蒸馏水至 1000ml。10、.凝胶加样缓冲液:0.25%溴酚蓝、0.25%二甲苯青 FF、40%蔗糖水溶液〔w/v〕 。11、1% 〔1.5%〕琼脂糖凝胶:1×TAE 100ml 含 1g〔1.5g〕琼脂糖。[器材]1、DNA 扩增仪2、电泳仪、电泳槽3、微量移液器4、紫外投射仪5、0.5ml 塑料离心管6、样品槽时时彩一天赚2000技巧_模板〔梳子〕7、锥型瓶〔100ml 或 50ml〕8、一次性塑料手套9、凝胶成像系统[操作步骤]1. 酶切反响体系的建立〔20μl 反响体系〕按下表要求配制酶切反响体系质粒 DNA 6μl 10×Buffer 2μlHindIII 1μl H2O 10μlEcoR I 1μl混匀后置 37℃水浴 3h。2. PCR 反响体系的制备(25μl 反响体系)按下表要求配制酶切反响体系DNA 2μl 10×Buffer 2.5μldNTP 0.1μl H2O 17.2μlPrimer-1 0.1μl TaqE 1μlPrimer-2 0.1μl 50%甘油 2μl混匀后,2000rpm 离心 30sec,然后按94℃ 5min94℃ 40sec 55℃ 40sec 35cycles72℃ 90sec72℃ 3min3. 电泳:1%琼脂糖凝胶〔酶切〕和 1.5%琼脂糖凝胶〔PCR 反响〕将 20μl 酶切和 PCR 产物进行电泳,观察结果。Vocabulary in Biochemical technologyAAbsorbance 吸光度Absorbent 吸附剂Absorption chromatography 吸附层析Absorption spectrum 吸收光谱Acrylamide, Aa/Acr 丙烯酰胺〔单体〕Adenine, A 腺嘌呤Affinity chromatography 亲和层析Agarose 琼脂糖Agarose gel electrophoresis,AGE 琼脂糖凝胶电泳Allele specific oligonucleotide, ASO 等位基因特异性寡核苷酸杂交Ammonium persulfate, AP 过硫酸胺Angle rotor 角式转头Anion exchange chromatography 阴离子交换层析CCarrier ampholyte 载体两性电解质Cation exchange chromatography 阳离子交换层析Cellulose acetate membran

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实验检测室主任岗位说明书 3P

实验检测室主任岗位说明书.doc

某口腔护理用品股份岗位说明书一、岗位标识信息 分析日期: 岗位名称:实验检测室主任 隶属部门:技术开展部 岗位编码: 直接上级: 技术开展部长 工资等级: 直接下级: 化验员、实验研究员可轮换岗位: 下级人数 二、岗位工作概述负责公司检测、化验和实验的管理。三、工作职责与任务(一)负责实验检测室的管理工作1.根据公司开展战略,制订公司的实验检测管理工作中长期规划方案;2.制订年度和月度实验检测工作方案;3.指导和协调本单位涉及工作出现的重大问题;4.监控各项工作方案的实施,对所属化验员、实验研究员进行考核;5.制订和调整实验检测室工作的业务流程、管理流程及其相关的根底管理制度和标准;6.组织不断提高和改良实验检测手段和方法;7.根据实验检测室工作的需要,提出其组织架构和人员构成及其调整建议方案,明确其分工和职责权限;8.拟订本单位的时时彩破解软件_人力资源需求和培训方案,与时时彩破解软件_人力资源部共同招聘和组织培训;9.负责加强实验检测室的平安管理。〔二〕组织完成实验检测任务1.负责安排原材料、半成品、成品的检验和化验任务;2.负责安排新产品新技术研发的检测和实验任务;3.指导和协调解决检验、化验和实验过程中出现的问题;4.审核检验、化验和实验结果;5.组织分析重大事项的检验、化验和实验结果,提出相关建议;〔三〕负责完成上级交给的其它任务。四、工作绩效标准〔一〕实验检测工作方案周全合理〔二〕实验检测室工作的业务流程、管理流程及其相关的根底管理制度和标准健全标准;〔三〕实验检测室无平安事故和重大质量责任事故;〔四〕实验检测结果及时准确。五、岗位工作关系〔一〕内部关系1.所受监督:接受技术开展部长的指示和监督。2.所施监督:对本单位的化验员、实验研究员进行监督。3.合作关系:与公司生产部、营销部和技术开展部各科室有合作关系。〔二〕外部关系1.市质量技术监督局、市质检所、市卫生局、市卫生监督所。2.全国牙膏检测中心。六、岗位工作权限〔一〕有本单位工作改良建议权。〔二〕本单位工作的安排支配权。〔三〕对本科人员的工作有监督权、考核权和任免的提请审议权。七、岗位工作时间在公司制度规定时间内工作,以完成岗位任务为准那么有时加班。 八、岗位工作环境70%时间在办公室工作,30%的时间在实验室工作,接触有毒化学物质。 九、知识及时时彩官网_教育水平要求〔一〕具备化学化工知识〔二〕熟悉检验、化验、实验工作〔三〕具有一般管理常识〔四〕熟悉计算机常用软件应用及操作。〔五〕熟悉牙膏原料、产品标准及生产工艺过程。〔六〕具有能源、平安、环保知识。〔七〕大专以上学历、化学专业毕业。十、岗位技能要求〔一〕有较强的组织协调能力。〔二〕较强的分析能力。〔三〕较强的管理技能。〔四〕具有良好的处理人际关系的能力和与人沟通的能力。〔五〕有相当的检验、化验、实验操作技能。十一、工作经验要求五年以上相关岗位工作经历。十二、其他素质要求健康、有高度的责任心和充分的精力。

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实验二 等价类划分法测试用例设计与执行 7P

实验二 等价类划分法测试用例设计与执行.doc

实验二 实验的目的和要求:目的:〔1〕掌握等价类划分方法的步 骤;〔2〕扩宽测试思维;要求:能够用等价类划分的思想设计测试用例实验内容:问题陈述:简单版本:三角形问题接受三个整数 a、b 和 c 作为输入,用作三角形的边。程序的输出是由这三条边确定的三角形类型:等边三角形、等腰三角形、不等边三角形或非三角形。改良版本:三角形问题接受三个整数 a、b 和 c 作为输入,用作三角形的边。整数 a、b 和 c 必须满 足以下条件:c1:1<=a<=200 c4: a<b+cc2: 1<=b<=200 c5: b<a+cc3: 1<=c<=200 c6: c<a+b实验步骤:一、分析问题,得出等价类列表,分析三角形问题中给出和隐含的对输入条件的要求: 〔1〕整数 〔2〕三个数 〔3〕非零数 〔4〕正数 〔5〕两边之和大于第三边 〔6〕等腰 〔7〕等边 ,如果 a 、 b 、 c 满足条件 〔 1 〕 ~ 〔 4 〕,那么输 出以下四种情况之一:如果不满足条件〔5〕,那么程序输出为 “ 非三角形 〞 。如果三条边相等即满足条件〔7〕 ,那么程序 输出为 “ 等边三角形 〞 。如果只有两条边相等、即满足条件〔6〕 ,那么程序输出为 “ 等腰三角形 〞 。如果三条边都不相等,那么程序输出为 “ 一般三角形 〞。 序号 有效等价类 无效等价类a 不 为 整数( 8)b 不为整数(9)有一边不为整数c 不 为 整数( 10)a、b 不为 整数(11) a、c 不为 整数(12)有两边不为整数b、c 不为 整数(13)〔1〕整数三边均不为整数a、b、c 均不 为整数(14)只给 a 和 b 两个(15)只给 a 和 c 两个(16)只有两个数只给 b 和 c 两个(17)只给 a 一个数( 18)只给 b 一个数(19)〔2〕三个数只有一个数只给 c 一个数( 20) 三个数以上给出三个数以上(21)a 为 零( 22)b 为零(23)一个数为零c 为 零( 24)a、b 为零( 25)a、c 为零( 26)两个数为零b、c 为零( 27)〔3〕非零数三个数为零 a、b、c 都为 零(28)a 不 为 正数( 29)b 不为正数(30)一个数不为正数c 不 为 正数( 31)a、b 不 为正数( 32)a、c 不 为正数( 33)两个数不为正数b、c 不 为正数( 34)〔4〕正数(a>0,b>0,c>0)三个数不为正数a、b、c 均不 为正数(35)a+b<c(36)a+c<b(37)两边之和小于第三边b+c<a(38)(5)两边之和大于第三边两边之和等于 a+c=b(39)a+b=c(40)第三边b+c=a(41)ac (42)ab (43)(6)等腰(a=b,b=c,a=c)bc (44)(7) 等边(a=b=c)ac (45)二、设计测试用例输入数据 预期结果 实际结果 覆盖条件3 、4、 5 输出一般三角形输出一般三角形1、2、3、4、53、3、4输出等腰三角形输出等腰三角形1、2、3、4、5、63、3、3输出等边三角形输出等边三角形1、2、3、4、5、6、72.5、4 、5输出一般三角形输出一般三角形84、 2.5、5输出一般三角形输出一般三角形95、4、 2.5输出一般三角形输出一般三角形102.1、2.6、3输出一般三角形输出一般三角形112.1、3、2.6输出一般三角形输出一般三角形123、2.1、2.6输出一般三角形输出一般三角形132.5、1.5、2.5输出一般三角形输出一般三角形import java.io.*;class sanj{p

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实验厂各岗位任职要求 41P

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实验厂各岗位责任制及任职要求岗位名称:综合组组长岗位责任制1、 协助厂长完成全厂范围内的组织协调、秩序。2、 负责全厂组织进度、人事、工资、绩效考核、接待、文书、公共卫生等综合管理工作;3、 有效落实和反应上级部门安排的方案和非方案性的工作安排;4、 负责与集团各有关职能部门相关的协调工作。任职要求1、 时时彩官网_教育经历:中专以上学历;2、 再培训经历:人事管理、绩效考评等箱应管理知识;3、 根本技能:较强的综合及协调能力;熟练应用计算机;4、 工作经历:具有 2 年同类工作经验;岗位名称:综合组组员岗位责任制1、 协助组长完成全组范围内的组织协调、秩序。2、 负责组织进度、人事、接待、文书、后勤、考勤等综合管理工作;3、 有效落实和反应上级部门安排的方案和非方案性的工作安排;4、 负责与时时彩破解软件_人力资源部、集团办公室、后勤部及实验厂各有关部门相关的协调工作。任职要求1、时时彩官网_教育经历:中专以上学历;2、再培训经历:人事管理、文字处理等相应管理知识;3、根本技能:较强的综合及协调能力;熟练应用计算机;4、工作经历:具有 2 年同类工作经验;岗位名称:综合组组员岗位责任制1、 协助组长完成全组范围内的组织协调、秩序。2、 负责组织进度、公共卫生、接待、文书、车间现场 5S 等综合管理工作;3、 有效落实和反应上级部门安排的方案和非方案性的工作安排;4、 负责与时时彩破解软件_人力资源部、集团办公室、后勤部及实验厂各有关部门相关的协调工作。任职要求1、时时彩官网_教育经历:中专以上学历;2、再培训经历:5S 务实知识;3、根本技能:较强的综合及协调能力;熟练应用计算机;4、工作经历:具有 2 年同类工作经验;岗位名称:综合组卫生员岗位责任制1、 协助组长完成全集团范围内参观的组织、接待工作。2、 负责全组负责区域的卫生清理工作;3、 有效落实和反应上级部门安排的方案和非方案性的工作安排;任职要求1、 时时彩官网_教育经历:无具体要求;2、 再培训经历:食品企业卫生处理要求;3、 根本技能:较好的身体素质,个别岗位要求会裁剪;4、 工作经历:具有 1 年同类工作经验;岗位名称:综合组返回员岗位责任制1、 协助组长完成返回包装箱、破损产品的检查、验收工作。2、 负责破损产品的可追溯性;3、 有效落实和反应组长安排的方案和非方案的工作安排; 4、 负责与实验厂各生产车间、集团销售部物流中心相关的协调工作。任职要求1、 时时彩官网_教育经历:无具体要求;2、 再培训经历:返回产品破损的特点分析等相应知识;3、 根本技能:较好的身体素质,懂得乳品简单鉴别知识,会应用计算机(组长);4、工作经历:具有 1 年同类工作经验;岗位名称:综合组改箱员岗位责任制1、 协助组长完成对漏袋产品的改箱工作;2、 负责漏袋产品的可追溯性;3、 负责完成对送货车返回的酸奶筐的清洗工作;4、 有效落实和反应组长安排的方案和非方案的工作安排; 5、 负责与实验厂各生产车间、集团销售部物流中心相关的协调工作。任职要求1、 时时彩官网_教育经历:高中以上学历;2、 再培训经历:产品包装质量标准;3、 根本技能:较好的身体素质,有一定的数字计算能力,;4、工作经历:具有 1 年同类工作经验;岗位名称:质量组组长岗位责任制1、 协助厂长完成全厂范围内的质量保证和质量控制工作。2、 负责全厂时时彩咨询_质量管理的方案性、受控性、标准性、可追溯性工作; 3、 有效落实和反应上级部门安排的方案和非方案性的工作安排;4、 负责与集团各有关职能部门相关的协调工作。任职要求1、时时彩官网_教育经历:大专以上学历;2、再培训经历:相关时时彩咨询_质量管理知识及时时彩咨询_质量管理体系的培训;3、根本技能:熟练应用计算机,ISO9001、GMP、5S、HACCP、的相应知识; 4、 工作经历:具有 2 年同类工作经验

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实训管理制度 79P

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实训教学管理制度第一章 总 那么第一条 为了加强实训教学工作标准、科学管理,保证实训教学质量,适应职业时时彩官网_教育的需要,根据学校实际情况,特制定本制度。第二条 实训教学是学校教学工作的重要组成局部;是培养学生理论联系实际的重要教学环节;是学生获得根本技能训练、职业技能培养的重要实践课堂。实训教学应根据科学技术的开展、市场岗位的需求,以职业能力为核心、培养学生的创新精神和实践能力为重点,全面推进素质时时彩官网_教育。作等同的环境,使学生在实训过程中得到社会实践的模拟训练。培养学生理论联系实际的学风,会运用严谨的科学思维方法,通过观察、分析、归纳,培养学生分析问题的能力;运用相关的知识融会贯穿,培养学生解决实际问题的能力;利用实训教学环境,独立操作、反复训练,培养学生的实际操作技能和独立工作的能力。第七条 了解掌握国内外实训教学工作的新成果、新理念和开展动态,探索实训教学的新思路、新方法,更新实训内容,改革教学纲?,分管校长负责审批工作。教务科负责统 筹安排、控制、协调、管理实训教学工作的过程,总结实训教学的经验与得失,负责组织重大实训教学事故的分析、处理工作。第十二条 新学期实训 教学任务〔 实训课程设置、教师任务方案〕,由专业组负责,在放假前 3 周提出初步安排,报教务科。通过教务例会讨论、协调,初定实训教学任务, 经分管校长批准后正式确定。教务科负责在放假前下达新学期的实训教学任务和颁发?教学任务结合起来,做到:期初查准备;期中查进程;期末查效果。第十六条 建立教学例会制度,包括:实训工作例会、实训室管理员、学生座谈会等。同时检查各项实训教学工作、及时分析、研究和解决教学出现的问题,落实整改措施,召开教师、学生座谈会,听取其对实训教学工作和管理工作意见和要求,并作期末考评教师和管理人员工作的依据。第十七条 实训室工作和 实训教学情况作为教学工作的重要内容,纳入学校对系、实训中心的学期与年度工作态度与价值观等方面的根本要求,并规定实训课程的性质、目标、内容及深度、教学进度、教学方法和评价意见等内容。第二十一条 凡专业教学方案 设置的实训课程,应由学校教务科或实训中心负责编制实训教学方案统一格式,并组织各专业有丰富教学经验和相应教学管理经历的人员拟订〔修改〕,专业主任负责审核,经系组织专家论证确定,教务科备案,分管校长批准。实训教学大纲的制定和编写应列入教学科研工作。第二十二条 实训教〔2〕 注意培养学生实际动手操作能力、自学能力、独立观察、分析、处理问题的能力;〔3〕 循序渐进,由易到难,根底课〔〕 应在安排根本训练和必要的理论验证的根底上,适当安排一些设计性;专业课〔实训〕应结合工作实践,多安排综合型、设计型、技能性实训工程。〔4〕 注意 课程之间的相互衔接和相互配合;〔5〕 因材施教,有必做实训〔验〕课,也有选做的实训〔验〕课;〔6〕 除必要的经典实训〔验〕工程外,所选实第二十六条 实训课任 课教师必须认真备课进教室,应根据课程方案在开课前有两周以上的教案,不准无教案上课。第五章 实训教学环节管理第二十七条 实训教学开课条件:实训教学环境、设施及设备、实训教学大纲、实训工程、教材〔或实训指导书〕、课程方案、课程表、实训教师或指导人员、教案以及相应的时时彩免费分析软件_管理方法〔制度〕等均按规定要求准备就绪,由教务科负责组织进行逐项检查,符合条件方可开课。第二十八条 新上岗的任课教师和文件、模型、仪器、 2、 学生第一次上实训课,实训任课教师负责向学生全面介绍实训室概况、实训室的设施和仪器设备、实训室的管理规章制度、考前须知、平安防范措施以及?学生 实训守那么?、课堂纪律等。3、 凡需预习的实训课程,任 课教师应提前通知学生,学生必须按要求完成实训预习,经任课

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实训六成本会计综合实训 10P

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本钱核算综合实训(一) 实训目的 通过实训使学生明确实际工作中,绝大多数企业同时采用几种不同的本钱核算方法,熟悉本钱核算的程序,掌握各种本钱计算方法的实际应用,使学生毕业后能胜任大中型企业本钱核算岗位的会计工作.。(二) 实训资料1、 企业概况:红光机器厂为单件小批生产的中型国有企业,生产过程分为铸工、加工〔下设两个生产车间〕 、和装配三个步骤,从事 HG—3130 磨床、HG —4250钻床和 HG—5140 铣床的生产。另外设有机修和供汽两个辅助生产车间。生产工艺流程是:铸工车间根据生产方案浇铸各种铁铸件,经检验合格后送交自制半成品仓库:加工车间分别从仓库领用各种铸件,经不同工序加工制成各种不同的零部件,直接送交装配车间;装配车间将收到的零部件连同由仓库领来的外购件等组装成各种机床,经检验合格后送交成品仓库。2、 产品本钱计算规程:该厂实行厂部和车间两极核算,本钱计算方法以分步为主,结合运用品种法和分批法。铸工车间以铁铸件和铝铸件作为本钱计算对象,采用品种法计算铸件本钱:铸工车间→半成品仓库→加工车间之间,采用逐步综合结转的方法结转各种铸件本钱;加工车间和装配车间以磨床、钻床和铣床三种产品作为本钱计算对象,采用分批法计算各机床本钱;加工车间和装配车间之间采用平行结转的方法结转产品本钱。铸工车间月末在产品数量很少,故不计算月末在产品本钱。加工车间按定额比例法计算各产品应计入最终完工产品成品的份额,由于在产品的种类和生产工序繁多,计算月末在产品的原材料定额费用和定额工时工作量很繁重,因而采用简化的倒挤方法进行计算。装配车间按约当产量法计算各产品应计入最终完工产品本钱的份额,由于直接材料费用数额较大,在产品只负担材料费用,而不负担加工费用。为简化核算,本钱工程只设直接材料、直接人工、制造费用三大工程。半成品〔铸件〕按实际本钱计价,发出半成品本钱采用月末一次加权平均法。3、 各项间接费用分配方法:外购水电费按耗用数量比例分配;辅助生产费用按方案本钱分配方法分配,本钱差异计入管理费用;铸工车间间接材料费用按铸件重量比例分配;装配车间间接材料费用按各产品本期直接材料实际费用比例分配;根本生产车间其他间接费用均按各产品实用工时比例分配。4、 各项间接费用分配标准:铸工车间铸件重量:铁铸件 42850 公斤,铝铸件 2950公斤。其他分配标准在业务中提供。生产工时情况统计表2004 年 5 月份铸件名称 铸工车间 车间别产品名称加工〔1〕车间加工〔2〕车间装配车间铁铸件 7820 HG—313 磨床 4450 3900 2700铝铸件 3680 HG—313 钻床 2180 1640 2140HG—313 铣床 1870 7360 1860合计 11500合计 8500 12900 6700主管:王键 张涛 制表:赵力装配车间在产品数量及投料程序表产品名称 计量单位 月初在产品 本月投入 本月完工 月末在产品 投料程度HG—313 磨床 台 3 2 4 1 95%HG—313 钻床 台 1 5 4 2 90%HG—313 铣床 台 2 2 3 1 95%主管:王键 郑民 制表:刘立加工车间各产品有关定额资料月初广义在产品本月投入 完工产品车间份额单位定额车间份额 定额直接材料定额工时定额直接材料费用定额工时直接材料工时产量〔台〕定额直接材料费用定额工时HG-3130磨床64750 3640 45250 2140 19562.5 1130 4 78250 4520H

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实训一 产品策略 10P

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实训一 产品策略一、案例讨论:橄榄油新产品上市营销案例解析橄榄油对中国食品油市场来说,是正宗的“新产品〞。作为新产品,要想在中国市场顺利生存开展,就要知己知彼,深入了解中国食用油市场的现状。万事开头难,A 品牌〔注:此 A 品牌仅为本文中提及品牌的代称,与笔者在其它文章,案例和著作中所言之 A 品牌均无任何关联。〕登陆中国最初的日子可谓是万事待兴:消费者对橄榄油的认知缺乏、油类市场的竞争日趋剧烈、时时彩一天赚2000技巧_营销渠道如何铺展延伸、新组建的营销团队亟待成长成熟。正是在这种困境下,经业内人士推荐,客户找到食用油行业营销专家——刘杰克营销参谋机构,并与后者迅速达成合作共识及完成了工程团队的组建。工程背景与客户需求橄榄油以其独特的口味、丰富的营养、美容成效和防治心脑血管病的保健功能而被誉为“液体黄金〞。但是,国内消费者并不因此而买橄榄油的帐。橄榄油未进入中国市场之前,传统食用油花生油、豆油等油类完全占据了国内市场,并形成传统油类“厮杀〞的局面。更何况,中国人尤其是北方人比较喜欢吃油腻的食品,并不是每个消费者都能接受橄榄油淡淡的香味。消费者对橄榄油的认识往往仍然停留在美容、护肤的层面上,没有养成长期食用的习惯,橄榄油假设想“走进千家万户的厨房里〞,仍有相当长的一段路要走,履步维艰。如果说 A 品牌橄榄油必须面对传统食用油巨大的压力,并从传统食用油市场处“分一杯羹 〞的话,那么与同行业橄榄油商的竞争那么显得更加残酷,可称之为虎口拔牙。A 品牌进入中国橄榄油市场并不是最早的,因而早有其他众多国外橄榄油品牌“瓜分〞了中国橄榄油市场。我们根据对行业的大量研究中发现,伴随着中国橄榄油市场规模的逐渐扩大,各品牌之间的竞争也是日趋剧烈。近年来,各橄榄油品牌剧烈的营销“厮杀〞,使得食用油中最高端的橄榄油市场竞争变得更加残酷。中国的橄榄油市场虽然开展迅速,但剧烈的竞争所带来的市场风险令 A 品牌橄榄油生产商这样的跨国巨头和被称为橄榄油营销专家的刘杰克营销参谋机构也不敢小视。以往,国内橄榄油的时时彩一天赚2000技巧_营销渠道多数集中在大超市并依赖于各级经销商,各大品牌对终端的争夺日趋白热化,不仅出现渠道“堵车〞的情况,而且销售本钱一路攀升,终端已经被视为企业资源的“绞肉机〞;同时,现代市场消费结构的不断变化、消费者的需求呈现多样性的开展,A 品牌必须主动铺展更宽广的时时彩一天赚2000技巧_营销渠道,方能灵活自如地应对日益剧烈的竞争环境。如何增加营销网点、扩大时时彩一天赚2000技巧_营销渠道、完善营销网络成为摆在 A 品牌营销工程组面前的一大拦路虎。A 品牌橄榄油的销售团队组建之初,尚未建立起基于自身核心竞争力的业务操作体系,需要在摸索中前进。如何打造一支精诚合作的销售团队,如何对公司销售团队进行培训,也成为 A 品牌进入中国市场亟待解决的问题。  面对这些困境的,我们不仅要拥有制胜市场的勇气与魄力,更要具备制胜市场的智慧与创新,一场并不亚于诺曼底登陆的“A 品牌登陆战〞在工程团队的领导下紧张地拉开了序幕。品牌营销策略面对消费者对橄榄油的不甚了解、橄榄油市场的剧烈竞争、时时彩一天赚2000技巧_营销渠道铺展的难度及建设一只精品团队的迫切性,我们必须集中精力、精心筹划方能有所突破。时时彩网站_市场调研:塑造品牌文化为最大程度的降低风险,刘杰克营销参谋机构派出精兵强将与客户共同建立的工程调研团队在一个月左右的时间里与局部 A 品牌经销商共同进行了前期市场的有益探索,取得了相关的经验。随后的事实证明,这些策略取得了卓有成效的业绩,大大增强了各方的信心。工程调研团队在一完成流程和内容的规划设计后,即马上着手开展内部和外部的调研工作,包括对产业的调研,竞争者的调研,消费者的调研和自身资源的调研。通过各种行业数据的抓取分析,竞争对手营销策略的追踪,消费者关注点和细分人群的行为分析,品

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实现连续加药提高循环水运行质量 4P

实现连续加药提高循环水运行质量.doc

实现连续加药提高循环水运行质量摘 要:采用连续加药方式改变了传统的冲击式加药带来的一系列控制、管理问题,实现了系统在较高浓缩倍数条件下平安运行。 有效地节约了新用水量,并极大地减轻了工人的劳动强度。 关键词:连续加药 冲击式 浓缩倍数 平均腐蚀率 桂片一、概述循环冷却水系统可分为闭式循环冷却水系统和开式冷却水系统。开式冷却水系统是目前应用最广、类型最多的一种冷却水系统。冷却水在系统中不断循环使用,由于水的温度升高、蒸发和空气中杂物引入,各种无机离子和有机物质的浓缩。以及设备结构等多种因素的综合作用.使循环水水质不断的恶化,在系统中产生结垢或腐蚀现象,此外由于阳光的照射作用,系统中会产生大量的细菌、藻类等,而细菌、藻类与其他有机物会产生沉积物——粘垢,粘敷于管道、设备中,不仅阻碍了热的传递,增加大量能耗,而且有机粘垢会对管道、设备造成强烈腐蚀,往往由于点蚀或局部腐蚀致使设备的使用寿命极大缩短,给企业造成很大经济损失。为了防止上述现象的发生,我们可以对循环冷却水进行化学处理,以保持和稳定循环水质在一个良好的水平,保证系统的正常运行。二、目前状况我厂初冷循环冷却水系统属典型的开式系统。采用磷系配方水处理技术.控制指标:总磷 8~lOppm,浓缩倍数 2—2.5。由于设计缺陷,加药设备无法正常使用.致使在日常的生产中采用了冲击式加药方法,该加药方式显而易见不能满足工艺要求。以 2005 年一季度数据统计结果显示:总磷的合格率仅为 30%一 50%,浓缩倍率仅为 1.5—2;由于每日监测一次,该数据带有很大的偶然性,不能代表系统 24 小时水质的实际情况,给循环水系统的管理带来很大的困难。近年来由于循环水水质的原因造成初冷器的换热效率大幅下降或损坏,我们于 2000—2004 年组织了对初冷器进行了大修,造成很大的经济损失。随着我厂绩效挖潜时时彩开奖软件_活动的深入开展,给排水车间技术人员认为将冲击式加药方式改为连续加药将彻底改变这一状况,使换热设备到达较高的换热水平,在满足生产的同时有效降低电能消耗,并延长设备的使用寿命。三、技术措施1、系统说明1)初冷循环水处理的系统参数如下:循环量 1400 吨/小时 设计温差 13℃ (供水 35℃、 回水 45℃)工作日寸间 24 小时/天7 天/周12 个月/年工作负荷 100%系统保水量 700 吨系统材质 碳钢2) 补水情况分析补水水质情况见表一,从表中可以看到,该系统的补水一年有两种水质,分别为滦河补水、黄河补水。补水使用周期是滦河水 3—5 个月,黄河水 6—8个月,系统的补水情况比拟复杂,在制定水处理方案时,要根据不同补水制定不同加药方案。由于该系统补水为黄河水时,补水的钙硬度和总硬度、电导率、总碱度等均很高,水质呈严重结垢倾向,因此,系统必须添加一定的阻垢剂,以降低结垢倾向。另外,该补水的氯化物含量很高,也应注重防腐。2、“碱性膦〞处理方案1)、循环冷却水处理技术的开展趋势向着在碱性水处理中减少重金属的使用。符合环保要求的方向开展。CHEM—AQUA 公司的“碱性膦〞复合方案完全符合这种趋势,该方案为复合方案.由膦酸盐(PBTC)等组成 SHCA20008 高度浓缩的缓蚀阻垢剂,防止冷却水结垢、灰尘泥沙和腐蚀的产生。2)、科学的杀菌灭藻方式采用氧化型二氧化氯杀菌剂。ACTICLEANA&B 进行日常杀菌灭藻,同时采用非氧化型杀菌剂 MB—215,夏天每月定期冲击投加,冬天每三个月定期冲击投加,这种方法的杀菌效果和性能在目前水处理市场最为领先。该水处理方案首先考虑了解决系统的结垢和腐蚀问题,同时兼顾了系统常

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实现秸秆能源化利用 加快时时彩民间高手论坛_新能源产业基地建设 8P

实现秸秆能源化利用 加快时时彩民间高手论坛_新能源产业基地建设.doc

实现秸秆能源化利用 加快时时彩民间高手论坛_新能源产业基地建设长治市农机生产力促进中心 索文彬10 月 25 日,省委袁纯清书记在观摩检查组长治汇报点评会上提出长治要“努力打造全省乃至全国新兴能源产业重要基地〞的全新课题,这在全市上下引起了强烈反响。我们知道,时时彩民间高手论坛_新能源是相对于化石能源等不可再生资源而言的。主要包括核能、风能、太阳能、生物质能等,而生物质能源的重要组成局部包括沼气能和各种农作物秸秆、农林废弃物等可燃物的能源化利用。秸秆能源化利用的最终形式是将各种农作物秸秆制作成高密度的颗粒燃料。它是一种可再生的时时彩民间高手论坛_新能源,是利用玉米等农作物秸秆、木屑、树枝、树叶等农林废弃物,经粉碎—混合—烘干—挤压等工艺,最后制成颗粒状燃料可直接燃烧的燃料。它可替代煤、油、电 、天然气等能源,经质量监督检测机构监测其热值为4020 大卡/千克,且具有燃 烧时间长,燃烧 充分等特点。所以,固体未完全燃烧的 Q4〔热损失〕根本为零,而燃煤 锅炉的 Q4〔热损失〕都在 7~15%。经检测其 ST (全硫)为 0.02,而煤的 ST〔全硫〕 为0.41,燃烧后的 SO2〔二氧化硫〕排放量几乎为零。因此,生物质颗粒燃料除了可替代煤、油等燃料外,还能做到减少大气污染,使S02〔二氧化硫〕、C0 2〔二氧化碳〕 等有害气体,做到根本零排放。生物质颗粒燃料由于主要利用玉米等农作物秸秆、木屑、树枝、树 叶等农林废弃物,原料来源相当充裕,每吨造价为 200 元--300 元,比煤价低,但比煤利用率高。由于生物质在燃烧过程中排放出的 CO2 与其生长过程中光合作用中所吸收的 CO2 一样多,所以从循环利用的角度看,生物质燃烧对空气 CO2 的 净排放为零。同时由于燃烧生物质减少了秸秆等自然腐烂所产生的 CH4〔甲烷〕,进 一步减少了温室气体的排放。通常认为 CH4 气体的温室效应是 CO2 的 21 倍。在减排CO2 本 钱上,将生物 质 能作为燃料燃烧也是最符合经济规律的,它是目前最为经济可行的减排 CO2 手段之一。生物质颗粒燃料具有高效的燃烧过程,能将不完全燃烧热损失和化学未完全燃烧热损失降到最低,完全解决了直接燃烧不充分产生的黑烟等对大气的污染问题。环保效益尤为明显。大力开展生物质颗粒燃料符合我国时时彩走势图_产业政策和我市开展节能减排的总体规划。同时废旧回收可增加农民收入、就业,为农村增加新燃料,改善农民生活用能危机。一、生物质颗粒燃料开展概况目前,国内农林废弃物中,大局部秸秆 在田间被直接燃烧及废弃,局部用于还田、柴灶、堆肥及牲畜饲料,每年产生大量的二氧化碳排放量,不仅浪费了大量的资源,而且造成了严重的环境污染,给社会生活、经济开展和环境保护造成了一定程度的影响。城镇中大量的饭店、楼堂场所,仍在使用油、散煤、型煤等能源,都没有使用生物质清洁能源,使营业本钱提高,污染物排放量增加。据调查,目前美国、加拿大、德国、意大利、芬兰、日本、韩国、俄罗斯等国,以及国内的北京、沈阳、上海、广州、深圳、青岛等地,已将颗粒燃料作为清洁能源,在城镇、农村中得到了推广使用,并显现出了显著的经济效益和环保效果。 根据生物质颗粒燃料生产的实际测算,当前生物质颗粒燃料销售价格在 500 元/ 吨—650 元/ 吨左右 ,本钱在 200 元/吨— 300元/吨左右。2021 年,日本、 韩国的收购价格 为 140 美元—160 美元/吨左右;美国市场 小包装零售价格为 170 美元/ 吨,大包装价格约为 135 美元/吨;在瑞典的交 货价格为 150 美元/ 吨;散装的木质颗粒在阿姆斯特丹的离岸价为 80 美元/吨。比相同热值的煤价格低,但由于其燃烧率在 95%以上,远远高于时时彩怎么破解连挂_煤炭的 70%,因此,综合比较来看,采用

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实现好公正廉洁为民的司法核心价值观——终稿 7P

实现好公正廉洁为民的司法核心价值观——终稿.doc

在创先争优时时彩开奖软件_活动中实现好公正廉洁为民的司法核心价值观2010 年 3 月 11 日,在第十一届全国人民代表大会第三次会议上,最高人民法院院长王胜俊代表全国法院干警向全国人民做出庄严宣示:公正、廉洁、为民,是人民法院干警必须共同遵奉的核心价值观。笔者结合当前和今后一个时期内开展的创先争优时时彩开奖软件_活动,谈谈法院干警如何才能在创先争优时时彩开奖软件_活动中最大可能地实现好“ 公正、廉洁、为民 〞的司法核心价值观 。一、要有兴趣爱好法院干警要实现好“公正、廉洁、为民〞的司法核心价值观,首先也是必须的前提条件是干警要热爱法院,热爱法官这一职业。要干好工作,胜任工作,在岗位上创先争优就必须要热爱自己的工作岗位。只有热爱工作才有干好工作的无穷动力,这就是精神的力量。有了兴趣,有了爱好,做工作不需要领导的命令和同事地劝解、当事人地哀求,因为工作会给自己带来快乐。晚上加班加点,周末照常深入当事人家里了解案情,拖着病体依旧办案……要到达这个境界,没有对职业的爱好与兴趣那是在自欺欺人。二、赏罚要清楚如果赏罚不清楚,以前积极进取、能吃苦、肯干事的人就会把时间和精力放在抱怨别人,埋怨环境上,最后意志消沉,甚至堕落腐化。如此下去还谈什么公正廉洁为民?更不要说什么创先争优了。〔一 〕赏罚 制度衡量 标 准要明确公务员法第四十八条规定:对工作表现突出,有显著成绩和奉献,或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体,给予奖励。奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原那么。第五十条规定:奖励分为:嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。但是如何正确理解并予以实施就是最大的问题。有些单位在新闻宣传方面规定,只要在厅局级以上报刊刊登 60 篇稿件就可以立三等功,有些单位那么是刊登 100 篇,而有些单位那么没有给宣传工作者这一优厚“ 待遇〞 ,写一百篇甚至写一千篇连嘉奖都没有。在奖励资金方面,有法院一篇奖励 50 元,有法院是 100 元,而有的那么高达 200 甚至 500 元。有省法院一年立功受奖人数到达千余人,占全省法院人数的十分之一之多。一个专项时时彩开奖软件_活动就有好几个人立功受奖,而在其他省份的干警看来这些工作就是自己的本职工作,就是“应该 〞这么做的,其社会价值没有到达立功程度。制度上的不公平严重挫伤了干警们的工作积极性。法官审案件要公平,而现在自己面对很明显的不公平,长此下去怎么要求法院干警公正廉洁为民?干警们又怎么会踏踏实实地去创先争优呢?〔二 〕具体操作要有标 准为什么要有明确的标准,就是怕人为而治,就是怕人情决定业绩。首先,人人都怕得罪人。现在的晋职、晋升、评先、评优都是群众说了算,得罪一个人就等于给自己的前途自掘了一个坑。犯“傻〞 的人不多,谁愿意和 别人过不去?和别人过不去就是和自己过不去,还是得过且过的好,因此对一些整天无所事事的人没有方法,大路朝天各走一方不去理会。其次,论资排辈。中国是一个礼仪之邦,礼仪要求我们要尊老。把这一理论落实到工作中就是,资格大一点的同志即便是平时做事不尽职尽责,甚至过着和尚撞钟的生活,但是评先评优和职务晋升方面那是首先要考虑的人选。由于没有严格的监督,这些想上班就上班,想早退随时就可以走人的人,胆子越来越大最后成了和尚打伞——无法无天。这些人不贪污不腐败,国家的党纪国法他绝对不敢越雷池半步,但是对单位的组织纪律那么是视而不见充耳不闻。在其位就要谋其政,一个法官一年办理十个案子,连最根本的良心都对不起,还谈什么公正廉洁为民?更不要说创先争优建功立业了。三、物竞天择适者生存要想让公正廉洁为民的司法核心价值观在创先争优时时彩开奖软件_活动中最大可能地实现好,首先也是必须要改造好干警们的职业道德观,要改造好这一观就必须首先要把“物竞天择适者生存〞的竞争

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实现代言人与品牌的“绝配”(doc7) 7P

实现代言人与品牌的“绝配”doc7.doc

实现代言人与品牌的“绝配〞自大卫·奥格威把广告做成一项产业以来,3B 原那么〔Baby, Beast, Beauty〕一直被广告界奉为金科玉律。用外表靓丽的人尤其是明星来做广告,不但是对奥格威的广告原那么的充分发挥以吸引更多消费者的眼球,同时也是将明星的个人品牌和产品品牌结合,为品牌影响力造势。以求为广阔企事业单位和专业广告公司提供广告促销的决策工具和寻找代言人的依据,零点研究集团根据连续三次大规模调查结果,按照受众对娱乐和体育界明星的喜爱度及对明星自身特质的关注程度的不同,形成了两套旨在测评明星在魅力和人气两个层面所形成的综合景气指数的“零点明星景气指数指标体系〞。该项研究结果来自零点研究集团的三期连续性调查。前二期调查来自零点研究集团于 2002 年 7 月和 2003 年 1 月利用随机抽样方法针对京沪穗等 10 个以上城市的超过2500 位市民进行的入户访问。最新一期调查结果来自零点研究集团于 2003 年 10 月针对京沪穗汉等 9 市 3198 位市民进行的随机抽样入户访问。数据结果已根据 9 市的人口规模做加权处理,在 95%的置信度下本次调查的抽样误差为正负 2.48%。 ? 品牌代言人的选择需要科学的指标体系来辅助自 80 年代末,中国某著名表演艺术家为“三九胃泰〞拍摄广告片,开了中国名人做广告先河之后,中国快速进入了品牌代言人时代。广告商青睐用明星做代言人是因为他们大多具备了外观和声誉两大优势,而明星的“声誉资本〞和影响力是产品快速进入市场的最直接最有效的促销途径之一。因为消费者在购置产品时除了考虑其功用价值之外,还重视其情感价值。用明星代言就是向消费者进行心理暗示,使他们对广告中明星的好感转移到对产品或品牌的态度上,从而形成积极的品牌联想,并在情感和心理层面形成品牌认同。而当某品牌承当起个人实现情感和精神满足的载体功能时,它就被赋予了积极的文化价值,甚至成为身份和地位的象征。选择谁来做品牌代言人是一个重要的企业营销决策,但大多数商家只根据对当下流行趋势的简单判断而非依据公众感受来选择自己的明星代言人。事实证明,并不是所有的明星广告都能出奇制胜,到达商家的营销目标,选用不适宜的代言人还可能给品牌带来负面影响。可见,要使明星效应和产品的广告宣传到达珠联璧合的效果,还需要有科学的指标体系来辅助实现。零点研究集团在此方面的探索性研究正是着眼于商家在这方面的需要。? 零点明星景气指数指标体系:明星时代的代言法那么零点研究集团建立的明星景气指数指标体系是基于受众感受和测评所形成的,测评娱乐界明星和体育界明星在受众中综合景气指数的指标体系。综合景气指数代说明星在其可持续竞争优势和受欢送程度两个纬度上的的总体优势,并能够作为选择代言人的一项重要参考依据。基于公众对娱乐明星和体育明星的差异化评价,该指标体系包括分别针对娱乐明星和体育明星的两套子指标体系,每个子指标体系包括 2 个总体指标〔“明星魅力指数〞和“明星人气指数〞〕和 8 个分项指标。“明星魅力指数〞来自受众对明星的 8 个分项指标的综合评价值,“明星人气指数〞代说明星在当前受众心目中的被喜爱程度。商家通过该指标体系,可了解明星在当前受众心目中基于这两个层面所形成的综合景气指数,并可结合自身产品或品牌与明星特质的匹配度来选择最为适宜、最具价值的代言人。附图 零点明星景气指数指标体系构成注:★和☆代表在计算“明星魅力指数〞时各分项指标在整个指标体系中的权重〔★≈5,☆≈2.5〕。基于最新一期“中国名人榜〞调查结果,零点研究集团得出目前的明星景气指数排行榜。刘德华的综合景气指数得分遥遥领先于其它入围明星,而魅力指数稍高于刘德华的周润发因为在人气指数上远低于刘德华而退

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实现产品的策划程序 11P

实现产品的策划程序.doc

SBM 公 司SBM-QMD-71000 版次:B 密级:□ 保密 □ 通用实现产品的筹划程序Planning of Product Realization版 本 编写/修改 审 核 批 准 修改原因本 程 序 属 SBM 公 司 所 有 , 未 经 书 面 许 可 ,不 得 以 任 何 形 式 复 印 或 传 播 。受控编号: 正文页数:6 附件页数:1×3存储编号: 管理部门: 审查期:目 录1.0 目的 ..................................................................................................................................42.0 适用范围 ..........................................................................................................................43.0 职责 ...................................................................................................................................43.1 总裁 ............................................................................................................................43.2 技术副总裁 ...............................................................................................................43.3 总工程师 ...................................................................................................................43.4 技术管理部 ...............................................................................................................43.5 研究开发部 ...............................................................................................................43.6 管理者代表 ................................................................................................................43.7 时时彩咨询_质量管理部 ...............................................................................................................53.8 行政后勤部 ..................

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实现持续销售的六大技巧 2P

实现持续销售的六大技巧.doc

实现持续销售的 6 个技巧文/菲利普·科特勒市场层面包含了产品/效劳竞争的假设干维度,它们分别是需求、目标和场合。其中场合又包括地点、时间、情境和经历。任何一种产品/效劳都不能脱离这些维度而存在。因此,只要我们稍稍对这些维度加以改变,诸如“去除一个维度〞, “为某个维度换序〞, “组合两个维度〞等,我们就可以得到新的产品/效劳,从而使产品焕发青春。下面就是通过改变产品/效劳的维度,轻松实现销售的 6 个技巧一、改变需求:涵盖另一种功能这一维度指的是选择一个我们目前的产品尚未涵盖的需求,并考虑为满足这个需求进行产品创新。例子:● 出租车公司为增大业务量,开始利用出租车开展速递效劳。像广告公司这样的商业效劳公司常有非常紧急的东西要速递。出租车随时都叫得到,而由于重量的限制,叫速递员那么有时需要等些时间才能拿到包裹。通过增加包裹运输功能,出租车的市场就扩大了。二、改变地点:将你的产品置于一个新情境中这一维度是指选择在某产品/效劳目前不可能在场购置、使用和消费地点。某些产品总是与特定的地点联系在一起,如在电影院里吃爆米花,在飞机上吃花生等等。我们可以设想一个“不可能〞的地点或情境来改变常规。例子:● 全球定位系统技术原本是专为轮船设计的。假设把它安装在时时彩保本打法_汽车上,我们就能获得追回失窃的车子或找寻目的地的新效劳。● 家庭影院就是将电影院〔杜比环绕声,纯平银幕〕搬到了人们的家中。当然这还得要一系列的配套新产品。三、改变目标:个体,多个个体,或一个群体争取那些不太可能购置或使用某种产品/效劳的非潜在目标。例子:● 游乐园想到了在游客不多的冬季工作日里将场地租给公司开销售会议。会后,公司员工可以在游乐园里享受一段美妙的欢乐时光。这样游乐园又有大生意可做了。● 乐队伴奏只有职业歌手才能享受到这种待遇;可很多人都喜欢唱歌。卡拉 ok 的创造使任何人都可以在音乐伴奏下演唱。四、改变时间:选择新时刻这一维度包括选择购置,使用,或消费企业供给品的新时刻。许多产品都与特定的时刻连在一起。比方咖啡通常是早上喝的,可很多人喜欢晚上喝,然而即使是不含咖啡因的咖啡也有提神作用。假设是生产一种不影响睡眠的“睡前咖啡〞就可能赚到钱了。例子:● 旅馆还可以提供房间给下午想休息的顾客。在地中海和加勒比一带已有了这种旅馆。在那儿,人们有午休的习惯,尤其是周末。不管是不是该旅馆的客人,只要在旅馆的餐厅内进午餐,这家旅馆便提供房间让你休息两小时。四、改变场合:将你的产品与某事件相联这一维度是为产品创造一些新的适用事件和场合特定的产品总与某些场合和事件相联。如香槟常用于圣诞节;生日吃蛋糕;情人节送玫瑰。例子:● 奥斯卡小金像是在电影业获得认可的一个标志。而发行的塑料奥斯卡小金像那么被赋予了庆祝个人成功,毕业或夺冠的意义。六、改变时时彩开奖软件_活动:将产品置于各种体验中这一维度是指选择其他产品所适宜而本产品却目前未考虑进去的时时彩开奖软件_活动。例子:● 为扩大水果市场,一家西班牙公司尝试将水果与体育运动结合起来。这家公司在体育馆和健身俱乐部内安装了自动售货机出售橘子、香蕉和苹果等水果。如今许多人在运动后都会吃水果来恢复体力。● 将冒险时时彩开奖软件_活动融入体育运动中便产生了近来的“极限运动〞,如蹦极和跳伞运动。 更多观点可参阅作者所著?水平营销?一书,本书已由中信出版社出版

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实现产品的策划程序(2) 15P

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SBM 公 司SBM-QMD-71000 版次:B 密级:□ 保密 □ 通用实现产品的筹划程序Planning of Product Realization版 本 编写/修改 审 核 批 准 修改原因本 程 序 属 SBM 公 司 所 有 , 未 经 书 面 许 可 ,不 得 以 任 何 形 式 复 印 或 传 播 。受控编号: 正文页数:6 附件页数:1×3存储编号: 管理部门: 审查期:目 录1.0 目的 ..................................................................................................................................42.0 适用范围 ..........................................................................................................................43.0 职责 ...................................................................................................................................43.1 总裁 ............................................................................................................................43.2 技术副总裁 ...............................................................................................................43.3 总工程师 ...................................................................................................................43.4 技术管理部 ...............................................................................................................43.5 研究开发部 ...............................................................................................................43.6 管理者代表 ................................................................................................................43.7 时时彩咨询_质量管理部 ...............................................................................................................53.8 行政后勤部 ..................

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